為認真貫徹落實全國組織部門干部監(jiān)督工作座談會精神和湖北省委常委關(guān)于提高選人用人公信度的要求，集團全面深入開展了提高選人用人公信度的交心談心、建言獻策活動。一方面通過自學、宣講等多種形式先后組織教工黨員集中學習、座談，大力宣傳中央、省委關(guān)于提高選人用人公信度的精神以及學集團黨委在提高選人用人公信度工作中的主要做法。一方面通過邀請校領(lǐng)導參加院領(lǐng)導班子專題組織生活會，院領(lǐng)導交叉參與各教工黨支部專題組織生活會，以及各系部分層分級召開專題組織生活會等活動，在深入學習的基礎(chǔ)上，廣泛聽取干部職工的心聲，了解干部職工的思想狀況?；顒又兄饕占砹诉x人用人工作制度、選人用人工作方法、選人用人工作基礎(chǔ)三個方面的10條意見和建議，在及時化解矛盾，理順情緒的工作中，充分發(fā)揮學院黨代表的作用，扎實開展整改落實工作，為學院和學校發(fā)展盡多一份力。